Fulda. „Die beiden in der Presse ausführlich dargestellten Initiativen – der Handwerkerhof Hilders und die Lehrwerkstatt der Firma Baumgarten in Weyhers – sind hervorragende Beispiele dafür, wie die Ziele des Regionalen Entwicklungskonzeptes der Rhön miteinander verknüpft und umgesetzt werden können“, sagt die GRÜNE Margaretha Hölldobler-Heumüller. „Ich habe die Entwicklung des Handwerkerhofes von Anfang an verfolgt und freue mich sehr, dass er verwirklicht werden kann, denn das Konzept ist schlüssig und nachhaltig.“Â
Kritik und Veränderungsvorschläge
Dass die Lehrküche auch pädagogische Einrichtungen in Hilders mit Mittagessen versorgen und die Ganztagsbetreuung zu verbessern könne, trage dazu bei, Familien in ihrem Alltag besser zu unterstützen. Mit Konzepten wie dem Handwerkerhof werde die gewünschte Identitätsbindung der jungen Menschen an die Region gefördert. Es würden vor allem die kleinen und mittleren Betriebe des Lebensmittelhandwerks und der Gastronomie gefördert, die zum Erhalt der Kulturlandschaft und zum Tourismus beitrügen, so die GRÜNE Landtagsabgeordnete, die in ihrer Fraktion Sprecherin für Wirtschaft, Aus- und Weiterbildung ist.
„Gerade der öffentliche Personennahverkehr (ÖPNV) im ländlichen Raum, von der hessischen Landespolitik der letzten Jahre sträflich vernachlässigt, setzt den Ausbildungswünschen der Jugendlichen in der Rhön Grenzen und zwingt sie, in die Städte abzuwandern. Oder sie bleiben eben ohne Ausbildung, was sich unsere Gesellschaft aber gar nicht leisten kann“, kritisiert die Margaretha Hölldobler-Heumüller.
„Um so erfreulicher ist es, dass immer mehr Firmen die Eigeninitiative ergreifen, so wie nun auch die Firma Baumgarten. Mit einer eigenen Lehrwerkstatt, die sie in Weyhers eingerichtet hat, wird eine umfassende und praxisorientierte Ausbildung gewährleistet, und der Ausbildungsbetrieb sorgt für zukünftigen Facharbeiter.“ Solche Initiativen seien wichtige Bausteine, um die Zukunft der Rhön zu sichern und dem demografischen Wandel entgegenzuwirken.