Der demographische Wandel trifft auch die Bundesagentur f\u00fcr Arbeit (BA) in ihrer Rolle als Arbeitgeberin. In den kommenden zehn Jahren wird sie ein Drittel ihres Personals altersbedingt verlieren und steht im Wettbewerb mit anderen Arbeitgebern um Nachwuchskr\u00e4fte.
\nUm ihre Bekanntheit bei Jugendlichen zu erh\u00f6hen, hat die BA ein Rekrutierungsspiel mit dem Titel \u201eAmtliche Helden\u201c entwickelt, um junge Menschen auf sich als attraktive Arbeitgeberin aufmerksam zu machen. Rund 1.500 Auszubildende und Studierende stellt die Bundesagentur f\u00fcr Arbeit jedes Jahr ein.
\nValerie Holsboer, Vorstand Ressourcen: \u201eIn meiner Jugendzeit gab es die M\u00f6glichkeiten noch nicht, die die sozialen Medien heute jungen Menschen bei der Berufswahl und -findung bieten. Sich virtuell in den Arbeitsalltag eines Unternehmens hineinzubegeben, war undenkbar. Ich bin \u00fcberzeugt, dass das neue Rekrutierungsspiel unseren Bekanntheitsgrad erh\u00f6hen und die BA als attraktive Arbeitgeberin zeigen wird. \u201c
\nDas Spiel \u201eAmtliche Helden\u201c ist ein sogenanntes \u201eSerious Game\u201c: Es soll nicht nur Spa\u00df machen, sondern gezielt Informationen und Inhalte \u00fcber spielerische Elemente vermitteln. Jugendliche schl\u00fcpfen in die Rolle einer Gesch\u00e4ftsf\u00fchrerin oder eines Gesch\u00e4ftsf\u00fchrers und managen eine fiktive Agentur f\u00fcr Arbeit. Sie stellen sich ihre Agentur personell zusammen, entwickeln ihre Arbeitsvermittler, bilden Arbeitslose weiter und vermitteln diese an Arbeitgeber.
\nDas Spiel steht als App kostenfrei im App-Store f\u00fcr Android- und Apple-Ger\u00e4te zum Download bereit.
\nWeitere Informationen finden Sie unter: www.arbeitsagentur.de\/ba-helden<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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