{"id":165971,"date":"2017-08-03T08:00:56","date_gmt":"2017-08-03T06:00:56","guid":{"rendered":"http:\/\/www.fuldaer-nachrichten.de\/?p=165971"},"modified":"2017-08-03T08:00:56","modified_gmt":"2017-08-03T06:00:56","slug":"neue-und-spannende-aufgaben-fuer-junge-menschen-ausbildungsstart-bei-der-rhoenenergie-fulda-gruppe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/?p=165971","title":{"rendered":"Neue und spannende Aufgaben f\u00fcr junge Menschen Ausbildungsstart bei der Rh\u00f6nEnergie Fulda-Gruppe"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/a>27 junge Menschen starten nun bei der Rh\u00f6nEnergie Fulda Gruppe mit neuen und spannenden Aufgaben in ihre berufliche Zukunft. Den Auftakt in das Berufsleben f\u00fcr die Auszubildenden, Fachoberschul-Praktikanten (FOS) und Studierende in Dualen Bachelorstudieng\u00e4ngen erleichtert ein Einf\u00fchrungsprogramm. Das Personalmanagement gestaltet die Inhalte der ersten Tage mit interessanten Besuchen und Schulungen. \u00dcber das Einf\u00fchrungsprogramm hinaus haben sich Patenschaften etabliert: Ansprechpartner, die ebenfalls ihre Ausbildung im Unternehmen absolvieren, bieten den neuen Kollegen ihre Unterst\u00fctzung an.<\/p>\n

Dr. Arnt Meyer, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer der Rh\u00f6nEnergie Fulda-Gruppe, begr\u00fc\u00dfte die Auszubildenden, FOS-Praktikanten und Studierenden an ihrem ersten Tag: \u201eF\u00fcr unsere Unternehmensgruppe ist es selbstverst\u00e4ndlich und Ausdruck gesellschaftlicher Verantwortung, jungen Menschen einen erfolgreichen Start ins Berufsleben zu erm\u00f6glichen und Perspektiven zu bieten.\u201c Die Vielzahl der Ausbildungsstellen und -berufe bilde die gro\u00dfe Bandbreite der T\u00e4tigkeiten bei der Rh\u00f6nEnergie Fulda-Gruppe ab, so Dr. Meyer. \u201eWir sind sicher, dass unsere Auszubildenden, Praktikanten und Studierenden bei uns eine interessante, lehrreiche Zeit mit vielseitigen Aufgaben verbringen werden.\u201c<\/p>\n

Ein Patenprogramm hilft dem Berufsnachwuchs, sich bei der Rh\u00f6nEnergie Fulda schnell zurechtzufinden und gut einzuleben. Die Patenschaften haben sich etabliert und die Bereitschaft, sich um die n\u00e4chste Generation zu k\u00fcmmern, ist ungebrochen gro\u00df. So stehen Ansprechpartner, die ebenfalls ihre Ausbildung im Unternehmen absolvieren, f\u00fcr Fragen zur Verf\u00fcgung und unterst\u00fctzen die neuen Auszubildenden beispielsweise dabei, die Abl\u00e4ufe in Betrieb, Berufs-, Hoch- oder Fachoberschule besser kennenzulernen.<\/p>\n

Amaya Mendiz\u00e1bal, die bei der Rh\u00f6nEnergie Fulda f\u00fcr die Ausbildung zust\u00e4ndig ist, unterstreicht: \u201eUns ist es wichtig, dass sich die jungen Menschen willkommen und gut aufgehoben f\u00fchlen. Der Wechsel von der Schule in die Arbeitswelt ist ein bedeutender Schritt in der beruflichen und pers\u00f6nlichen Entwicklung. Durch die Einf\u00fchrungs- und Patenprogramme m\u00f6chten wir daf\u00fcr sorgen, diesen \u00dcbergang so reibungslos und angenehm wie m\u00f6glich zu gestalten.\u201c<\/p>\n

Vertrauen durch Gruppenarbeit<\/p>\n

Damit die Berufseinsteiger gleich an ihrem ersten Tag die M\u00f6glichkeit hatten, sich n\u00e4her kennenzulernen, wurden verschiedene gemeinsame Aktivit\u00e4ten durchgef\u00fchrt. Sabrina G\u00fcnther vom Personalmanagement der Rh\u00f6nEnergie Fulda ist \u00fcberzeugt: \u201eDurch Gruppenarbeit baut sich schnell gegenseitiges Vertrauen auf. Alle Auszubildenden sind in der gleichen Situation und jeder bekommt die Chance, sich vorzustellen oder beispielsweise eine \u00dcbersicht \u00fcber den eigenen Ausbildungsberuf zu pr\u00e4sentieren.\u201c Im Rahmen des Einf\u00fchrungsprogramms stellten sich auch die Ausbilder der Unternehmensgruppe ihren jeweiligen Auszubildenden vor.<\/p>\n

Dar\u00fcber hinaus sind F\u00fchrungen an verschiedenen Standorten des Unternehmens Bestandteil des Einf\u00fchrungsprogramms. Am ersten Tag die Fahrt mit einem firmeneigenen Bus nach Gro\u00dfenl\u00fcder, wo die neuen Auszubildenden die Biothananlage der Rh\u00f6nEnergie Fulda-Gruppe besichtigten. Weitere F\u00fchrungen sind im Wasserwerk, im Rosenbad und im Dieselkraftwerk sowie in der Netz-Tochtergesellschaft OsthessenNetz GmbH geplant. So erhalten die jungen Leute fr\u00fchzeitig einen \u00dcberblick \u00fcber die vielf\u00e4ltigen Bereiche, in denen die Rh\u00f6nEnergie Fulda-Gruppe t\u00e4tig ist. Au\u00dferdem gibt es f\u00fcr alle neuen Auszubildenden eine Computer-Schulung sowie weitere Tipps zum Ausbildungsstart.<\/p>\n

Ausbildung in kaufm\u00e4nnischen, technischen und handwerklichen Bereichen<\/p>\n

Das Angebot an Ausbildungsberufen bei der Rh\u00f6nEnergie Fulda-Gruppe ist breit gef\u00e4chert. Unter den 27 Berufseinsteigern in diesem Jahr sind Fachobersch\u00fcler mit der Fachrichtung Wirtschaft und Verwaltung, Elektrotechnik oder Informationstechnik, Industriekaufleute, Duale Studenten, Fachangestellte f\u00fcr B\u00e4derbetriebe, Kauffrauen f\u00fcr B\u00fcromanagement, Bauzeichnerin, Anlagenmechaniker Rohrsystemtechnik und Sanit\u00e4r-, Heizungs- und Klimatechnik, Elektroniker f\u00fcr Betriebstechnik, sowie Berufskraftfahrer Personenverkehr.<\/p>\n

www.re-fd.de\/unternehmen\/karriere\/ausbildung<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

27 junge Menschen starten nun bei der Rh\u00f6nEnergie Fulda Gruppe mit neuen und spannenden Aufgaben in ihre berufliche Zukunft. Den Auftakt in das Berufsleben f\u00fcr die Auszubildenden, Fachoberschul-Praktikanten (FOS) und Studierende in Dualen Bachelorstudieng\u00e4ngen erleichtert ein Einf\u00fchrungsprogramm. Das Personalmanagement gestaltet die Inhalte der ersten Tage mit interessanten Besuchen und Schulungen. \u00dcber das Einf\u00fchrungsprogramm hinaus haben …<\/p>\n<\/div>","protected":false},"author":1,"featured_media":165974,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-165971","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-startseite"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/165971","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=165971"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/165971\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":165976,"href":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/165971\/revisions\/165976"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/165974"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=165971"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=165971"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=165971"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}