Auf viele spannende Meilensteine blickte Unternehmensgru\u00cc\u02c6nder Erhard Ru\u00cc\u02c6bsam zuru\u00cc\u02c6ck: Am Samstag feierte der werteorientierte Personaldienstleister R\u00dcBSAM 25-j\u00e4hriges Bestehen. Fu\u00cc\u02c6r die Jubil\u00e4umsfeier hatte das R\u00dcBSAM-Team einen prominenten Festredner gewonnen: Wolfgang Grupp, Inhaber des deutschen Bekleidungsherstellers TRIGEMA, sprach zum Thema \u201eVerantwortung und Leistung der Unternehmer sind die Voraussetzung fu\u00cc\u02c6r sichere Arbeitspl\u00e4tze\u201c.<\/p>\n
Erhard Ru\u00cc\u02c6bsam und R+S-Vorstandsvorsitzender Markus R\u00f6hner begru\u00cc\u02c6\u00dften u\u00cc\u02c6ber 250 G\u00e4ste im Festzelt vor dem R\u00dcBSAM-Weiterbildungszentrum (WBZ), darunter zahlreiche Vertreter aus regionaler Politik und Wirtschaft. \u201eWir sind glu\u00cc\u02c6cklich und dankbar, heute hier mit Ihnen ein Vierteljahrhundert Personaldienstleistungen zu feiern, die zu jeder Zeit den Menschen in den Mittelpunkt gestellt haben\u201c, so Ru\u00cc\u02c6bsam. Fu\u00cc\u02c6r die vielen interessanten Herausforderungen habe er stets auf sein engagiertes Team setzen k\u00f6nnen, \u201eauf Mitarbeiter, die mit Fachwissen gl\u00e4nzen, die sich gerne weiterbilden und mit viel Herz an die t\u00e4glichen Aufgaben herangehen \u2013 dafu\u00cc\u02c6r ein gro\u00dfes Dankesch\u00f6n\u201c.<\/p>\n
Um das Know-how der Fachkr\u00e4fte in Deutschland ging es unter anderem auch im Vortrag von Wolfgang Grupp. \u201eEin Land, das zu 86 Prozent vom Export lebt, wird ohne Fabriken und Arbeiter nicht zukunftsf\u00e4hig sein\u201c, so der TRIGEMA-Inhaber. \u201eEine Volkswirtschaft mit ausschlie\u00dflich Dienstleistung wird nicht funktionieren \u2013 die Dienstleistung braucht die Produktion! Lassen wir die Produktion abwandern, wird auch die Dienstleistung abwandern, da die meisten Dienstleistungen eben nur in Verbindung mit der Industrieproduktion m\u00f6glich sind.\u201c Dies gelte auch fu\u00cc\u02c6r Forschung. \u201eWir k\u00f6nnen fu\u00cc\u02c6r unser Heimatland, das in vielen Branchen zur Weltspitze z\u00e4hlt, den Abstieg verhindern, wenn wir diesen Wandel rechtzeitig erkennen, wieder Verantwortung zeigen und uns auf die Werte, die uns von unseren Gro\u00dfv\u00e4tern, die das Wirtschaftswunder geschaffen haben, besinnen\u201c, betonte Grupp. Wenn er also gefragt werde, ob Deutschland noch ein Standort mit Zukunft ist, dann mu\u00cc\u02c6sse er klar sagen: \u201eJa, wenn wieder jeder Einzelne bereit ist, Verantwortung zu u\u00cc\u02c6bernehmen und Leistung zu bringen.\u201c<\/p>\n
Wolfgang Grupp: \u201eWer im Ausland fertigt, muss nicht automatisch inl\u00e4ndische Arbeitspl\u00e4tze streichen.\u201c
\nVerantwortung und Leistung der Unternehmer seien die Voraussetzungen fu\u00cc\u02c6r eine funktionierende Branche in einer sozialen Marktwirtschaft und damit Garanten fu\u00cc\u02c6r sichere Arbeitspl\u00e4tze. Und so sei es die Pflicht der Unternehmer, die gu\u00cc\u02c6nstigen Produktionsstandorte so zu nutzen, dass sie nicht zum Abbau von Arbeitspl\u00e4tzen im
\nInland fu\u00cc\u02c6hren, sondern dass sie vielmehr zur St\u00e4rkung dieser inl\u00e4ndischen Arbeitspl\u00e4tze beitragen. \u201eWer im Ausland fertigt, muss nicht automatisch inl\u00e4ndische Arbeitspl\u00e4tze streichen \u2013 im Gegenteil: Die Kostenvorteile im Ausland sollten helfen, die Produktionen am Standort zu halten und auszubauen\u201c, so der 73-j\u00e4hrige Chef des Familienbetriebs im baden-wu\u00cc\u02c6rttembergischen Burladingen. Verlagerungen in Billiglohnl\u00e4nder seien also mit berechtigten Zweifeln zu versehen, wenn sie ausschlie\u00dflich erfolgen, um kurzfristig die bereits bestehenden Probleme im Inland zu mindern. \u201eEine Verlagerung in Billiglohnl\u00e4nder muss ein erfolgreiches Unternehmen rechtzeitig vornehmen und hat dann selbstverst\u00e4ndlich die M\u00f6glichkeit, durch Auslagerung von Einfacharbeiten die inl\u00e4ndischen Arbeitspl\u00e4tze, die fu\u00cc\u02c6r h\u00f6here Anforderung zust\u00e4ndig sind, zu sichern.\u201c<\/p>\n
Bestens aufgestellt fu\u00cc\u02c6r weitere Erfolge
\nErhard Ru\u00cc\u02c6bsam dankte Wolfgang Grupp fu\u00cc\u02c6r die vielen Gedankenanst\u00f6\u00dfe rund um die Zukunft der deutschen Wirtschaft. In seinem Jubil\u00e4ums-Ru\u00cc\u02c6ckblick erinnerte er an die sukzessive Erweiterung der R\u00dcBSAM-Unternehmensgruppe: 1989 in Fulda gegru\u00cc\u02c6ndet, bereits ein Jahr sp\u00e4ter mit erster Niederlassung in Thu\u00cc\u02c6ringen, z\u00e4hlte der Betrieb 1991 schon 300 festangestellte Mitarbeiter. 1994 folgte der Umzug des Hauptsitzes nach Petersberg, zum Zehnj\u00e4hrigen waren bereits 500 Mitarbeiter besch\u00e4ftigt, dazu bestanden bereits fu\u00cc\u02c6nf Niederlassungen in Thu\u00cc\u02c6ringen und eine in Frankfurt am Main. 2009 wurde das R\u00dcBSAM-Weiterbildungszentrum (WBZ) er\u00f6ffnet, 2013 die erste hauseigene Agentur in Polen, weitere folgten in Litauen und Ungarn. Heute besch\u00e4ftigt R\u00dcBSAM 700 Mitarbeiter und ist seit Anfang des Jahres Teil der inhabergefu\u00cc\u02c6hrten R+S-Gruppe mit Hauptsitz in Fulda.<\/p>\n
\u201eWir sind bestens aufgestellt fu\u00cc\u02c6r viele weitere Erfolge\u201c, hob auch R\u00dcBSAM-Gesch\u00e4ftsfu\u00cc\u02c6hrer Ralf Sand hervor, \u201eund haben fu\u00cc\u02c6r die Zukunft einiges vor \u2013 mit unseren Partnern von R+S werden wir zum Beispiel weitere Gesch\u00e4ftsbereiche erschlie\u00dfen. Auch die Akquise von Fachkr\u00e4ften aus dem Ausland k\u00f6nnen wir gemeinsam kontinuierlich weiter ausbauen. Durch die Mehrheitsbeteiligung der R+S-Gruppe und der Haspa BGM an R\u00dcBSAM ergeben sich M\u00f6glichkeiten, die R\u00dcBSAM alleine nicht gehabt h\u00e4tte\u201c.<\/p>\n
Der Abend bot neben einem umfangreichen Festprogramm mit Live-Musik auch Gelegenheit fu\u00cc\u02c6r viele gute Gespr\u00e4che. \u201eEs ist wunderbar, so viel Anerkennung fu\u00cc\u02c6r 25 Jahre R\u00dcBSAM zu erleben\u201c, so Erhard Ru\u00cc\u02c6bsam, \u201eIch gebe sie gerne an mein Team weiter \u2013 an meine Mitarbeiter, die einfach unschlagbar sind.\u201c<\/p>\n
Mitarbeiter der ersten Stunde geehrt
\nEinen besonderen Dank richtete Erhard Ru\u00cc\u02c6bsam an die Mitarbeiter der ersten Stunde \u2013 \u201esie haben von Anfang an am Erfolg des Unternehmens R\u00dcBSAM mitgewirkt\u201c. Neben dem Ehepaar Ru\u00cc\u02c6bsam wurden im Rahmen des Silberjubil\u00e4ums folgende Mitarbeiter geehrt \u2013 sie erhielten einen Pr\u00e4sentkorb mit Rh\u00f6ner Spezialit\u00e4ten und eine Urkunde: Gesch\u00e4ftsfu\u00cc\u02c6hrer Frank Br\u00e4utigam, Mario Andritschke, Stefan B\u00f6hnlein, Silvio D\u00f6hrer, Enrico Franke, Thomas Freitag, Wolfgang Gehrke, Jutta Hack, Ralf Holland-Moritz, Fred Ku\u00cc\u02c6rschner, Uwe Nahrstedt, Harro Otto, Enrico Schuck, Rene Wassermann und Werner Zehner (nicht anwesend sein konnten Ralf Baron, Hans-Joachim Ho\u00dfner und Ludwig Ru\u00cc\u02c6ckert). Au\u00dferdem u\u00cc\u02c6berreichte Erhard Ru\u00cc\u02c6bsam seiner Frau Verena zum Dank 25 Rosen sowie eine Urkunde.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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