{"id":131036,"date":"2014-10-27T08:19:22","date_gmt":"2014-10-27T08:19:22","guid":{"rendered":"http:\/\/www.fuldaer-nachrichten.de\/?p=131036"},"modified":"2014-10-27T08:19:22","modified_gmt":"2014-10-27T08:19:22","slug":"berufseinstieg-erleichtern-career-service-fuer-internationale-absolventinnen-und-absolventen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/?p=131036","title":{"rendered":"Berufseinstieg erleichtern: Career Service f\u00fcr internationale Absolventinnen und Absolventen"},"content":{"rendered":"

\"Career<\/a>Fulda. Um das Potenzial internationaler Absolventen und Absolventinnen f\u00fcr den deutschen Arbeitsmarkt zu nutzen, hat die Hochschule Fulda ein neues Programm gestartet. Zu Beginn des Wintersemesters startete der Career Service f\u00fcr internationale Studierende. 15 ausgew\u00e4hlte internationale Studentinnen und Studenten der MINT-F\u00e4cher Angewandte Informatik, Elektrotechnik, Oecotrophologie und Lebensmitteltechnologie sowie Wirtschaft, die in Deutschland arbeiten wollen, werden von zw\u00f6lf Mentoren betreut, die ihnen den Weg ins Berufsleben erleichtern sollen. <\/p>\n

Die Mentorinnen und Mentoren sind selbst internationale Absolventen der Hochschule Fulda, die gute Positionen in renommierten Unternehmen in Deutschland gefunden haben. Unter ihnen sind auch einige ehemalige DAAD-Preistr\u00e4ger der Hochschule Fulda, Absolventen also, die sich schon w\u00e4hrend ihres Studiums durch herausragende Leistungen und \u00fcberdurchschnittliches gesellschaftliches Engagement ausgezeichnet haben. Sie werden nun ihre Erfahrungen an den \u201eNachwuchs\u201c weitergeben, sie an ihren Arbeitspl\u00e4tzen hospitieren und an ihren beruflichen Netzwerken teilhaben lassen um ihnen so Einblicke in die Arbeitswelt verschaffen.<\/p>\n

Hochschulpr\u00e4sident Prof. Dr. Karim Khakzar betonte, dass die Hochschule Fulda mit ihrem \u00fcberdurchschnittlich hohen Anteil internationaler Studierender so auch bem\u00fcht sei, ihnen zu einem guten Start in den Beruf zu verhelfen. \u201eAu\u00dferdem wollen wir so einen Beitrag gegen den drohenden Fachkr\u00e4ftemangel insbesondere in den ingenieurwissenschaftlichen Disziplinen leisten.\u201c Und Christoph Burkhard, Regionalmanager bei der IHK Fulda, ist zuversichtlich, dass die Region ebenfalls von diesem Projekt profitieren wird. \u201eDiese vielen hoch qualifizierten jungen Menschen aus aller Herren L\u00e4nder k\u00f6nnen ihr wichtige Impulse geben.\u201c<\/p>\n

Die Studierenden, die nach einer strengen Auswahl an dem Programm teilnehmen, stehen kurz vor ihrem Studienabschluss. Parallel zu ihrem Studium nehmen sie an einem Trainingsprogramm teil, das sie auf die Arbeitswelt vorbereitet und fit macht f\u00fcr den deutschen Arbeitsmarkt. So absolvieren sie Bewerbungstrainings, geben ihrem Deutsch in berufsspezifischen Deutschkursen den letzten Schliff und unterziehen sich interkulturellen Trainings. Bis zum Sommer des n\u00e4chsten Jahres folgen noch drei weitere einw\u00f6chige Intensivtrainings, Hospitationen an den Arbeitspl\u00e4tzen der Mentoren und der Besuch von Firmenkontaktmessen. \u201eSie werden dann deutlich besser ger\u00fcstet sein als so mancher andere Absolvent f\u00fcr den Wettbewerb um die guten Jobs auf dem Arbeitsmarkt in Deutschland sein\u201c, meint Winnie Rosatis, Leiterin des International Office der Hochschule Fulda.<\/p>\n

Das Projekt wird aus Mitteln des Europ\u00e4ischen Sozialfonds (ESF) finanziert. Es ist Teil des Gesamtprojektes \u201ePotenziale nutzen\u201c, das vom Hessischen Ministerium f\u00fcr Wissenschaft und Kunst (HMWK) angesto\u00dfen wurde und an insgesamt acht hessischen Hochschulen mit unterschiedlichen Schwerpunkten durchgef\u00fchrt wird. Es hat das Ziel, das Potenzial internationaler Studierender und Studierender mit Migrationshintergrund zu nutzen, um dem drohenden Fachkr\u00e4ftemangel entgegenzuwirken. Denn Internationale Studierende, die ihre akademischen Qualifikationen in Deutschland erwerben, bringen gute Voraussetzungen f\u00fcr eine Einstellung als Fach- und F\u00fchrungskraft in deutschen Unternehmen mit, so die Einsch\u00e4tzung des Ministeriums in einer Projektbeschreibung.<\/p>\n

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