{"id":122156,"date":"2014-04-01T00:17:26","date_gmt":"2014-04-01T00:17:26","guid":{"rendered":"http:\/\/www.fuldaer-nachrichten.de\/?p=122156"},"modified":"2014-03-31T17:06:07","modified_gmt":"2014-03-31T17:06:07","slug":"modellprojekt-malteser-service-beruf-und-pflege-vereinbaren","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/?p=122156","title":{"rendered":"Modellprojekt \u201eMalteser Service: Beruf und Pflege vereinbaren\u201c"},"content":{"rendered":"<div id=\"attachment_122157\" style=\"width: 275px\" class=\"wp-caption alignleft\"><a href=\"http:\/\/www.fuldaer-nachrichten.de\/wp-content\/uploads\/2014\/03\/2014_03_13_BERUF-UND-PFLEGE_Vernetzungsworkshop-in-FD_Stefanie-Bode.jpg\"><img decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-122157\" class=\"size-thumbnail wp-image-122157\" alt=\"(Stefanie Bode, Malteser Hilfsdienst): Vertreter der drei Modellunternehmen tauschten sich gemeinsam mit dem Projektteam des Malteser Hilfsdienstes \u00fcber Entlastungsangebote f\u00fcr pflegende Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus.\" src=\"http:\/\/www.fuldaer-nachrichten.de\/wp-content\/uploads\/2014\/03\/2014_03_13_BERUF-UND-PFLEGE_Vernetzungsworkshop-in-FD_Stefanie-Bode-265x176.jpg\" width=\"265\" height=\"176\" srcset=\"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/wp-content\/uploads\/2014\/03\/2014_03_13_BERUF-UND-PFLEGE_Vernetzungsworkshop-in-FD_Stefanie-Bode-265x176.jpg 265w, https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/wp-content\/uploads\/2014\/03\/2014_03_13_BERUF-UND-PFLEGE_Vernetzungsworkshop-in-FD_Stefanie-Bode.jpg 600w\" sizes=\"(max-width: 265px) 100vw, 265px\" \/><\/a><p id=\"caption-attachment-122157\" class=\"wp-caption-text\">(Stefanie Bode, Malteser Hilfsdienst): Vertreter der drei Modellunternehmen tauschten sich gemeinsam mit dem Projektteam des Malteser Hilfsdienstes \u00fcber Entlastungsangebote f\u00fcr pflegende Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus.<\/p><\/div>\n<p>Fulda. Vor kurzem trafen sich Vertreter der Sparkasse Fulda, des Herz-Jesu-Krankenhauses sowie der Steuerberatungsgesellschaft Dr. Gebhardt + Moritz zu einem Vernetzungsworkshop und Erfahrungsaustausch im Rahmen des Modellprojektes \u201eMalteser Service: Beruf und Pflege vereinbaren\u201c. Gemeinsam mit der Projektleiterin des Malteser Projektes, Anja Remmert, dem Di\u00f6zesangesch\u00e4ftsf\u00fchrer der Malteser in Fulda, Thomas Peffermann, der Malteser Senioren \u2013 und Pflegeberaterin Inga Reith sowie Mitarbeitern des Institut f\u00fcr Wirtschaft, Arbeit und Kultur (IWAK) tauschten sie sich \u00fcber M\u00f6glichkeiten der Entlastung pflegender Mitarbeiter aus. Das Projekt, das vom Hessischen Sozialministerium gef\u00f6rdert wird, startete im April 2013.<!--more--><\/p>\n<p>Nachdem die wissenschaftlich begleitete Bedarfsanalyse in den Unternehmen abgeschlossen ist, lud der Malteser Hilfsdienst die Unternehmen ein, sich \u00fcber bereits bestehende Entlastungsangebote auszutauschen und m\u00f6gliche, neue Ideen gemeinsam zu diskutieren. \u201eIn allen drei Modellunternehmen gibt es bereits ganz wertvolle Erfahrungen und Anregungen um Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in einer Pflegesituation zu unterst\u00fctzen. Deshalb m\u00f6chten wir mit dem Modellprojekt auch den Austausch und die Vernetzung von Unternehmen f\u00f6rdern, die sich mit diesem wichtigen Thema besch\u00e4ftigen.\u201c, erkl\u00e4rt Projektleiterin Anja Remmert.<\/p>\n<p>Neben bereits in einigen Unternehmen fest etablierten Ma\u00dfnahmen, wie z.B. flexible Arbeitszeiten, wurden neue Unterst\u00fctzungsangebote auf ihre Umsetzbarkeit in den Unternehmen diskutiert, so z.B. eine Informationsmappe f\u00fcr pflegende Angeh\u00f6rige, Seminare zum Umgang mit Stress, individuelle Unterst\u00fctzung f\u00fcr pflegende Mitarbeiter bei Antr\u00e4gen an die Pflegekassen, Terminen mit dem Medizinischen Dienst bis hin zur Beratung der Gesch\u00e4ftsleitung bei Fragen zu gesetzlichen Anspr\u00fcchen von pflegenden Mitarbeitern.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div class=\"tmnf_excerpt\"><p>Fulda. 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