{"id":116578,"date":"2013-11-13T00:14:05","date_gmt":"2013-11-13T00:14:05","guid":{"rendered":"http:\/\/www.fuldaer-nachrichten.de\/?p=116578"},"modified":"2013-11-12T18:38:10","modified_gmt":"2013-11-12T18:38:10","slug":"kompetenzatlas-region-fulda-vorgestellt-technologieunternehmen-werben-um-fachkraefte","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fuldaernachrichten.de\/?p=116578","title":{"rendered":"Kompetenzatlas Region Fulda vorgestellt – Technologieunternehmen werben um Fachkr\u00e4fte"},"content":{"rendered":"

\"Foto-Kompetenzatlas\"<\/a>Fulda. Mit einem Kompetenzatlas will die Region Fulda k\u00fcnftig um Fachkr\u00e4fte f\u00fcr Technologieunternehmen werben. IHK-Pr\u00e4sident Bernhard Juchheim, Oberb\u00fcrgermeister Gerhard M\u00f6ller und Landrat Bernd Woide stellten jetzt das erste Exemplar vor, das nicht nur Informationen \u00fcber 75 Unternehmen, sondern auch als eine Art Standortatlas die wesentlichen Fakten \u00fcber die Region Fulda enth\u00e4lt. Der Kompetenzatlas wird herausgegeben vom Engineering High-Tech-Cluster Fulda e.V. und ist in Kooperation mit dem Verein Zeitsprung IT-Forum Fulda e.V. sowie dem Regionalen Standortmarketing entstanden. Das Projekt wurde gef\u00f6rdert mit Mitteln der Europ\u00e4ischen Union.<\/p>\n

Wettbewerb um Fachkr\u00e4fte<\/b><\/p>\n

Aufgrund des demografischen Wandels werden auch in der Region Fulda die Fachkr\u00e4fte knapp. Das betrifft sowohl die Facharbeiter wie auch die akademisch gebildeten Fachkr\u00e4fte. Und allgemein l\u00e4sst sich formulieren: je technologieorientierter eine Branche ist, umso schwieriger wird es qualifizierte Bewerber f\u00fcr die Arbeitspl\u00e4tze zu gewinnen. Die Bewerber stehen nicht mehr Schlange. Aktives Fachkr\u00e4ftemarketing ist gefordert. Der Wettbewerb um die Talente hat schon l\u00e4ngst begonnen und findet nicht nur zwischen den Unternehmen, sondern auch zwischen ganzen Regionen statt.<\/p>\n

Kooperation gegen Job-Einbahnstra\u00dfe<\/b><\/p>\n

Bereits bei seiner Gr\u00fcndung im Jahre 2008 hatte deshalb das Engineering-High-Tech-Cluster (EH-Cluster) Fulda e.V. die Unterst\u00fctzung der Mitgliedsunternehmen bei der Gewinnung von Fachkr\u00e4ften als eines seiner wesentlichen Ziele formuliert. Ingenieure scheuen h\u00e4ufig vor einer Bewerbung f\u00fcr einen Job in einer l\u00e4ndlichen Region zur\u00fcck, weil sie bef\u00fcrchten, hier eine Einbahnstra\u00dfe zu betreten. \u201eWas ist, wenn es dort nur diesen einen Ingenieurjob gibt, der mir aber nicht gef\u00e4llt, muss ich dann wieder die Region wechseln\u201c. Leichter f\u00e4llt es vielen Bewerbern, wenn Sie erkennen, dass es in einer Region noch mehr potenzielle Arbeitgeber gibt.<\/p>\n

Kompetenzatlas zeigt Vielfalt<\/b><\/p>\n

Aus dieser Idee, quasi die Mehrgleisigkeit der Karrierechancen in der Region Fulda zu dokumentieren, ist der Kompetenzatlas Region Fulda entstanden. Er zeigt die Vielfalt der technologischen Arbeitgeber, zeigt die Breite der Technologieregion Fulda. Der Kompetenzatlas soll den Bewerbern helfen, die H\u00fcrde sich f\u00fcr einen Job bei einem Fuldaer Unternehmen zu entscheiden, zu \u00fcberwinden. 75 Unternehmen pr\u00e4sentieren sich und ihre Karrierem\u00f6glichkeiten in den technischen Berufen in diesem 48seitigen Druckwerk, das auch online unter www.kompetenzatlas-fulda.de<\/a> eingesehen werden kann. Erarbeitet wurde der Atlas im Rahmen der Regionalen Wirtschaftsf\u00f6rderung vom Engineering-High-Tech-Cluster Fulda e.V. in Kooperation mit dem Verein Zeitsprung IT-Forum Fulda e.V. Die Firmenmitglieder der beiden Technologiecluster erhielten im Rahmen ihrer Mitgliedschaft einen kostenfreien halbseitigen Premiumeintrag. Die Aufnahme mit einem Basiseintrag war f\u00fcr alle Unternehmen unabh\u00e4ngig von ihrer Mitgliedschaft in einem der Cluster kostenfrei. Als Druckwerk wird der Kompetenzatlas direkt \u00fcber die eingetragenen Unternehmen\u00c2\u00a0 verbreitet und auf den einschl\u00e4gigen Fachmessen eingesetzt. Er wird aber insbesondere auch Studierenden der Hochschule Fulda und weiteren f\u00fcr Technologieberufe wichtigen Hochschulen im Bundesgebiet zug\u00e4nglich gemacht.<\/p>\n

Baustein des Standortmarketings<\/b><\/p>\n

Immer mehr spielen f\u00fcr Bewerber neben den Eigenschaften des angebotenen Jobs auch die weichen Standortfaktoren, wie zum Beispiel die Lebensqualit\u00e4t vor Ort, eine bedeutende Rolle. Deshalb enth\u00e4lt der Kompetenzatlas eine breite Faktensammlung im Stile eines Standortatlasses mit den wesentlichen Informationen zum Leben und Arbeiten in der Region Fulda. Hier werden anschaulich mit farbigen Landkreiskarten die Vorz\u00fcge der Region Fulda vorgestellt. Der Kompetenzatlas ist ein weiterer Baustein der Fachkr\u00e4fteoffensive des Regionalen Standortmarketings unter dem Dach der Markenkampagne FD. Ziel ist es f\u00fcr Fachkr\u00e4fte, die neu in die Region kommen ein Willkommensklima zu schaffen. Hier wird bereits ein ganzes Ma\u00dfnahmenb\u00fcndel verwirklicht, angefangen von kostenlosen Personalpaketen mit Informationen \u00fcber die Region, \u00fcber Gipfeltreffen f\u00fcr Nachwuchsf\u00fchrungskr\u00e4fte bis hin zu einer Heimwaykampagne f\u00fcr Exilfuldaer, die sich mit dem Gedanken tragen, zur\u00fcck in die Heimat zu kommen.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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