Fulda. Zum bereits fünften Mal schloss nun die Mediana Akademie Fulda in Kooperation mit der IHK Fulda ihren Lehrgang „Präsenzmitarbeiter/in in der Altenhilfe (IHK)“ ab. 16 glückliche Absolventinnen, die in den vergangenen dreieinhalb Monaten teilweise auch aus anderen Bundesländern nach Fulda gereist waren, um an der Weiterbildung teilnehmen zu können, konnten hier nun nach bestandenen Prüfungen ihre IHK-Zertifikate in Empfang nehmen. Somit ist die Zahl der Teilnehmer, die in den letzten Jahren diese Qualifizierungsmaßnahme bei Mediana durchlaufen haben, auf mittlerweile 70 Absolventen angestiegen.
Fotos (37): Max Colin Heydenreich
 
 
Zum Hintergrund: Die Weiterbildung zum/zur Präsenzmitarbeiter/-in basiert auf einem Mediana-eigenen Konzept, das bereits im Jahr 2003 mit dem Quality-Award des Bundesverbandes privater Anbieter sozialer Dienstleistungen (bpa) ausgezeichnet wurde und das eine Antwort auf neue Wohnformen in der Altenhilfe gibt. Die Qualifizierungsmaßnahme umfasst insgesamt 172 Stunden und gliedert sich in Grund-, Aufbau- und Erweiterungsmodule mit praktischen Bestandteilen, die alle berufsbegleitend absolviert werden können.
Besondere Beachtung und Anerkennung erfuhren der Lehrgang und die Absolventen auch in diesem Jahr wieder dadurch, dass an der Abschlussfeier sowohl der Bürgermeister und Sozialdezernent der Stadt Fulda Dr. Wolfgang Dippel als auch der Hauptgeschäftsführer der IHK Fulda Stefan Schunck teilnahmen. Beide betonten in ihren Grußworten, dass Mediana mit der Qualifizierung zur/zum Präsenzmitarbeiter/-in bereits zu einem sehr frühen Zeitpunkt Antworten auf neue Entwicklungen in der Pflege und Betreuung von älteren Menschen gegeben und eine Vorreiterrolle in der Schulung für Mitarbeiter auf diesem Tätigkeitsgebiet gespielt habe.
Besondere Beachtung und Anerkennung erfuhren der Lehrgang und die Absolventen auch in diesem Jahr wieder dadurch, dass an der Abschlussfeier sowohl der Bürgermeister und Sozialdezernent der Stadt Fulda Dr. Wolfgang Dippel als auch der Hauptgeschäftsführer der IHK Fulda Stefan Schunck teilnahmen. Beide betonten in ihren Grußworten, dass Mediana mit der Qualifizierung zur/zum Präsenzmitarbeiter/-in bereits zu einem sehr frühen Zeitpunkt Antworten auf neue Entwicklungen in der Pflege und Betreuung von älteren Menschen gegeben und eine Vorreiterrolle in der Schulung für Mitarbeiter auf diesem Tätigkeitsgebiet gespielt habe.
 
 
Mediana biete hier eine Qualifizierung an, die ein hohes Qualitätsniveau besitze. In diesem Zusammenhang dankte der Geschäftsführer der Unternehmensgruppe Mediana Dr. Stefan Arend auch noch einmal der IHK Fulda, dass sie sich bereits vor einigen Jahren durch die Zertifikatsvergabe an die Absolventen des Lehrgang bereit erklärte, neue Wege zu gehen. Die mittlerweile bundesweit über 900 Qualifizierungsmaßnahmen im Bereich der Assistenzberufe, die sich in Folge der Initiative von Mediana und der IHK Fulda entwickelt hätten, zeigen die Richtigkeit der Entscheidung für das Schulungskonzept, so dass Mediana auch in der Zukunft hieran festhalten werde.
 
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Darüber hinaus ist die Mediana Akademie bereits auch schon jetzt an der Entwicklung weiterer Schulungsmaßnahmen im Bereich der Assistenzberufe beteiligt. Denn so können neue Perspektiven und Ideen für die stationäre Heimpflege in die Tat umgesetzt werden.
 
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